Analista de Reclutamiento y Selección
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Empresa:Confidencial
Información general
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Horario
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Ciudad:Santiago
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Provincia
Experiencia laboral
• Experiencia mínima de 2 años en procesos de reclutamiento y selección.
Descripción de puesto
Responsable de ejecutar los procesos de atracción, evaluación y selección de talento, asegurando que los candidatos se ajusten a los perfiles solicitados y contribuyan al crecimiento organizacional.
Requisitos
- Egresado/a de Licenciatura en Psicología, Administración de Negocios o carreras afines.
- Manejo de entrevistas por competencias.
Beneficios
• Rango salarial a discutir en entrevista.
• Planes de capacitación o estudios.
• Doble sueldo (Sueldo 13 o Regalía Pascual).
• Fondo de jubilación (AFP).
• Riesgos laborales (SRL).
• Seguro médico básico.
• Vacaciones.