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Payroll Analyst

  • Empresa:
    Confidencial

Información general

  • Horario
    Lunes a viernes de 8:00 A.M. a 5:00 P.M.
  • Ciudad:
    Santo Domingo
  • Provincia

Descripción de puesto

  • Gestionar de forma precisa y oportuna el ciclo completo de nómina, cumpliendo con la legislación laboral dominicana y las políticas internas de la empresa. Este rol requiere alto nivel de confidencialidad, dominio técnico y orientación al detalle, ya que será responsable de cálculos críticos, atención a colaboradores y reportes clave para la operación.
  • Procesar la nómina quincenal y mensual para todo el personal, incluyendo salarios fijos, variables, horas extras, licencias, vacaciones, ausencias, descuentos y embargos.
  • Calcular y gestionar pagos por desvinculación, incluyendo preaviso, cesantía, vacaciones y salarios pendientes, conforme a la ley.
  • Aplicar correctamente los descuentos de TSS, INFOTEP, préstamos, cooperativas, retenciones fiscales y otros compromisos.
  • Atender solicitudes de los colaboradores sobre pagos, descuentos, constancias salariales, préstamos y otros temas relacionados a su compensación.
  • Coordinar con TSS y otras instituciones oficiales la transmisión de nómina, pagos, correcciones y generación de reportes.
  • Generar reportes de costos de nómina, provisiones contables, conciliaciones y otros informes requeridos por Finanzas o Auditoría.
  • Asegurar la actualización y exactitud de la base de datos de empleados en el sistema de nómina.
  • Participar en auditorías internas y externas, preparando la documentación y evidencias necesarias.
  • Implementar controles para garantizar la calidad y precisión del proceso de nómina.
  • Proponer mejoras a los procesos de nómina y beneficios, incluyendo automatización y mayor eficiencia.

Requisitos

  • Egresado/a de Contabilidad y Analítica Financiera, Administración de Negocios, Psicología Industrial o carreras afines.
  • Mínimo 2 años de experiencia en procesamiento de nómina y cálculos laborales.
  • Conocimiento actualizado de la legislación laboral dominicana y TSS.
  • Dominio avanzado de Excel y manejo de sistemas de nómina
  • Inglés avanzado (oral y escrito) – indispensable.
  • Habilidades analíticas, organización, confidencialidad y servicio al cliente interno.

Beneficios

  • Salario Competitivo
  • Trabajo Hibrido
  • Seguro médico
  • vacaciones
  • Regalía
  • Bonificación

Solicitud para aplicar a la vacante