Serás responsable de apoyar en la gestión integral del talento humano a través de la ejecución de procesos de selección, capacitación, desarrollo organizacional, bienestar laboral, nómina, asegurando el cumplimiento de políticas internas y normativas legales, con el fin de contribuir al logro de los objetivos organizacionales y al desarrollo del capital humano.

• Egresado/a de Psicología, Administración de Negocios, Ingeniería Industrial o carreras afines.
• Conocimientos en procesos de reclutamiento y selección por competencias.
• Nivel intermedio de Excel.
• Alta capacidad de aprendizaje. 

• Bono por desempeño, pagadero 1 vez al año dependiendo de los resultados obtenidos por el país.
• Seguro médico complementario con cobertura al 100%.
• Convenio de parking y gimnasio.
• 4 medios días libres al año
• 4 semanas de trabajo remoto al año
• 35% de descuento en las marcas propias
• Auxilio por fallecimiento de familiar.
• Día libre por cumpleaños
• Tardes libres todos los viernes.
• trabajo hibrido 3 días en oficina y 2 días desde casa